各科室、部门:
为促进医院发展和规范我院干部培养、教育、选拔、任用,建立适应我院发展的激励机制。经决定,采用竞聘上岗的方式在全院范围选聘6名护理干部。现制定方案如下:
一、选拔范围及条件
(一)报名条件:
1.护师任期满三年及以上;
2.大专及以上学历;
3.年龄45周岁以下;
3.护士定期考核合格。
(二)一票否决条件
1.近三年出现过护理差错、事故;
2.近三年未从事一线护理工作;
3.近三年来每年请假累计超过1个月。
二、选拔方式
采取笔试筛选(40%)、面试综合评分(40%)、组织测评(20%)方式进行。
三、组织领导
医院成立选聘考核领导小组
组 长:沈小雷
副组长:彭学生、郭亚颍、杨培刚、李?
成 员:王孝侠、周春雷、杨慧芳、汤侠、
张艳、范晓慧、各科室护士长
下设办公室,彭学生任主任。
四、选拔程序
1.院部发布竞聘实施方案并公示;
2.符合条件者至总护理部填写《护理干部竞聘申请表》并提交相关资质的原件;
3.对照必备条件及一票否决条件筛选出合格人员;
4.对符合条件人员通知参加笔试;
5.按得分高低排序,确定人员以1:1.5比例参加竞聘面试。
竞聘者进行面试演讲后,考核小组成员根据其管理规划、工作目标、演讲水平,并结合其德、勤、能、绩、廉进行现场评分。
7、组织考核:院领导根据竞聘者成绩、工作经历及综合能力,组织测评考核,确定聘任岗位。
8、公示、任职、聘用时间另行通知。
五、时间安排
1、报名与资格审查时间:2013年10月22日—25日;
2、笔试时间:2013年10月28日17时整;
3、面试时间:2013年10月29日15时整;
4、组织测评时间:2013年10月30日15时整。
特此通知
附件:1、竞聘人员组织测评加分标准
2、护理干部竞聘申请表
颍上县人民医院
2013年10月20日