2014年6月25日下午,我院研究生沙龙第三次活动在多媒体教室举行。市卫计委党组书记、主任,市人民医院党委书记杨明辉参加了此次活动,并发表重要讲话。
杨书记指出,医院发展,人才是核心。加强人才梯队建设是医院的重要战略。
大家研究生毕业,是高素质人员。你们的思维方式和学习能力得到了科学训练,也具备了基本的科研能力。但是,要想成为有“实战”能力的人才,成为名医,还有一段路要走。大家要加强各方面的修养与训练,切实提高自身素质。
人才的成长、成熟,需要一个平台。我们医院就是一个很好的平台,研究生沙龙就是一种很好的形式、很好的载体。单打独斗的年代早已过去了,团队作战是现代世界的主要模式,医疗界、医院,概莫能外。
沙龙一定要办好,医院班子全力支持,科教办要做好服务与管理工作,贯峰要侧重一下沙龙工作,要多动一些脑筋,把沙龙办成我们医院的一张名片,办成品牌。
关于大家的成长,我提六点建议。
一、加强学习,提升素质
我说的学习,不仅仅是书本知识的学习、理论的学习,更重要的是业务技术、业务技能的学习,是提升自己临床工作能力的学习。要通过自身修养、临床钻研和进修这三种学习方式来达到我们提升素质的要求。
二、选准方向,迅速成才
当代医学的发展不外是两个方向,一个是向高、精、尖方向发展,专业越分越细;一个是多学科的融合发展,形成新的学科。在这种形势下,我们大家要选准专业,迅速成才。实现自己的人生价值。
各位在怎样选专业时,我建议你们要将个人的兴趣与医院的发展结合起来,与学科、专科的发展需要结合起来。只有做好这两个结合,你们个人的发展才能更好、更快。
三、善于思考,多做科研
各位,你们是接受过专业训练的群体,你们是有科学素养的群体。你们要清楚自己的长处,明白自己的优势。你们的“长处”是什么?是能够事半功倍地领悟并掌握专业知识、专业理论、专业技能。你们的“优势”是,你们不仅有医院的支持,还有导师这个靠山。
有了“长处”与“优势”,你们如同肋生双翼,搏击长空不在话下,遨游太空也不是梦想。
但是,“长处”与“优势”必须善加利用才有用。这就要求你们要善于思考,知其然,知其所以然。要求你们要多做科研,通过科研来提升个人的科学素养,从而提高自己的临床服务能力。做到我不仅能治好病,还知道是怎么治好的。我没治好这个病是什么原因,我从哪方面努力可以治好。做到胸有成竹,不是混日子,瞎猫碰死耗子!
四、多搞活动,锤炼自己
我觉得你们的创意“周末健康大讲堂”非常好!这种活动可以锻炼你们自己,同时宣传了医院,促进了医院的发展。
科教办要做好配套的服务工作,该发补助的发补助,该申请学时申请学时。
五、善于沟通,勇于协调
大家的知识结构和科研能力无可置疑,但光具备这些在工作中、生活中还远远不够。大家尤其要注意两种能力的培养,沟通能力、协调能力。
要善于与病人、与同事、与主任沟通,做一个受欢迎的人。
要勇于协调一些关系,包括科室之间的关系、与社会的关系。要能够成事。
做到这些,你在工作中就游刃有余;你的生活就如鱼得水,其乐融融。
六、甘心吃“亏”,能担大任
大家要放下身段,甘做学生;要乐于奉献,不怕吃亏。你吃“亏”了,你被“利用”了,说明你有“利用”价值。一旦,你的价值从“利用价值”跃升为“自主价值”,别人只能仰望,不能驾驭的时候,你就成功啦!
即使你成功了,成才了,还要甘心吃“亏”。能吃“亏”的人才能担大任,当领导人,当领袖。刘邦就能吃亏、会吃亏、甘心吃亏,项羽不行。所以,刘邦当了皇帝,项羽则霸王别姬。
所以,希望大家甘心吃“亏”、乐于奉献,耐得住寂寞、受得了清苦,早日成为支撑医院发展的栋梁之才。
今天,能与大家坐在一起谈谈个人事业,谈谈医院发展,我很高兴!
最后,祝大家健康快乐!家庭幸福!事业有成!
副院长姚志喜、工会主席李云富、副院长刘鹏博士、副院长杨东斌博士参加此次沙龙活动并参与了讨论。本次活动由科教办主任黄贯峰主持,22位研究生参加。
科教办 张焕云
二?一四年六月二十六日