2013年3月28日上午，家住龙里县城唐伟夫妻没有想到人在屋头坐祸从天上来。他们不到两岁的儿子在家里玩耍，不想把柜子抽提拉掉下来砸到了左大腿上，大腿骨当时翘了起来，一家人忙把孩子送到了县医院，经医生检查诊断为左大腿股长骨斜形骨折。医生提出的治疗方案，孩子必须手术治疗，一是上钢板，二是打镙钉要他们选择，费用大概在一至二万之间。孩子奶奶听了，这无疑是给这个家庭雪上加霜，一家人无固定工作，夫妻俩只靠做临工过活，奶奶吃低保，一时也难以筹到万元款，且不说钱的问题，看着稚嫩的孙儿痛苦的哭喊声，一家人都心碎了。    孩子的奶奶早就听说贵州省骨科医院医术高明，她来到省骨科医院门诊大厅，正在一脸茫然，这时一位身穿白大褂配红授带的中年男子，走过来向她询问需要什么帮助，这是当天值党员示范岗的支部书记唐文忠同志，唐文忠带她找到了骨科门诊专家薛向东主任咨询，阅片后薛主任给出的建议是孩子可以不做手术，复位固定后，一般在15天左右就能长好。孩子的奶奶听后大喜过望，于是抱着孩子就诊，经住院医师彭龙复位后在X机显示对位良好，可是打石膏后照片位置发生旋转，孩子家人一时纠结起来。创伤科刘福尧主任等医务人员对孩子病情仔细研究后，认为大腿肌肉丰厚复位有一定困难，但考虑小孩年龄小，尽可能避免开刀，但石膏固定易移位，吴声忠医师提出用小夹版固定，得到了刘主任赞同，经过刘主任吴医师娴熟的扶位固定后，X片显示对位良好。    小夫妻俩悬着的心总算放了下来，拉着医生的手，眼里噙着泪花说不出话来。目前孩子病情平稳，医生说观察几天就能回家了。

10月11日，我院疼痛科成功完成了一例彩超引导下加强型双腔PICC置管术。接受治疗的是一名胃癌患者，年龄较大，因为长期治疗，静脉条件十分不好，输液很困难，孟菲护士长成功为该患者实施了加强型双腔PICC置管术，据了解，在贵州省尚属首例。目前我国常用的PICC置管分为单腔和双腔管，常用的单腔管管腔的承受能力小，不能冲注高压造影剂，临床中遇到病人做高压造影剂的检查时，只能另选静脉穿刺，检查完后拔出，这不仅造成病人的痛苦，还有可能延误病人的检查与治疗。而加强型双腔PICC有两个管道，各腔不相通，必要时可以为病人输注多种液体，也可适用于短期或长期的经外周植入中心静脉的静脉治疗、造影剂的高压注射，同时还可以进行中心静脉压监测、抽血及大自血治疗，避免了肿瘤患者在治疗期间减少反复穿刺带来的痛苦，避免药物外渗、组织坏死现象的发生，提供了一条无痛输液通道，提高了患者在治疗期间的生活质量。加强型双腔PICC置管术的成功为患者带来了方便，但对操作者则带来了很大难度。首先加强型双腔PICC导管都是5F，较常规4F-PICC导管粗，加大了选择血管及置管的难度;其次，加强型双腔PICC导管较一般PICC导管硬，没有普通PICC导管柔软，有时送管会变得困难，这时就需要在C臂引导下进行。虽然操作更为复杂了，但患者的静脉治疗变得更简单，所以，这是静脉治疗很有开展和普及价值的技术。就像城市要完善各种交通网络，满足市民出行的要求一样，我们也要不断完善各种静脉治疗技术，满足患者的医疗需求。

11月21日，省直机关工会吴茂根调研员、车斌主席、林蓓审计员组成的评审组莅临我院检查评审“职工之家”，省直机关工会朱敏主任、李良平副主任亲临现场指导。我院院长邱冰、党委书记朱思刚、副院长郝川、罗春山，纪委书记廖永芳等院领导陪同检查。纪委书记、工会主席廖永芳对我院“职工之家”工作建设情况作汇报。廖永芳同志首先汇报了近年来医院工会各项工作的建设情况、尤其是建设“职工之家”工作情况。廖书记在汇报内容中指出，医院工会在医院党政的大力支持下，充分履行工会各项职能，在自身建设、维护职工权益、推进医院文化建设、积极开展各项文体活动、强化医院内涵、规范工会经费使用等方面都作了不少的努力，已逐步将医院工会打造成以“规范、文化、温暖、和谐”为主题的“职工之家”。随后，邱冰院长和朱思刚书记分别对我院工会工作进行了评价。评审组一行认真查阅了医院工会工作台帐和相关会议、活动资料及财务档案。评审组车斌同志在反馈会上对医院工会工作给予高度评价，宣布我院通过省直工会“职工之家”的评审。车斌同志指出，省骨科医院工会充分履行工会各项职能，发挥民主监督作用好;在参与医院文化建设及职工素质提高工程中发挥重要作用;从职工利益出发，服务关心职工，切实为职工办好事、办实事。同时也指出了工作的不足，希望我院工会完善和加强工会制度建设力度，不断开拓创新，把医院工会工作推向一个新的高度。朱敏主任在总结讲话中充分肯定了我院“职工之家”的建设工作，她指出省骨科医院工会认真履行工会组织的基本职能，以创建“职工之家”活动为载体，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，坚持和完善以职代会为主的民主管理，推行政务公开，切实维护职工合法权益，提升依法治院水平。加强职工职业道德建设，提升职工素质，开展丰富多彩、形式多样的职工文化活动，大力推进医院文化建设。希望医院工会要继续深化“职工之家”建设活动，充分发挥好职工民主参与、民主管理的重要作用，不断推向深入，再上新台阶。邱冰院长在表态发言中强调，医院党政将一直秉持“建家就是建院”的工作思路，加大对工会工作各方面的支持，鼓励支持工会创新活动载体，鼓励开展“十佳职工”等先进评选活动，充分发挥工会服务职工，凝聚人心、促进和谐的作用。同时，将按照省直工会的要求，不断完善相应制度建设，切实为职工谋福利，更好地提高职工的主动性、积极性和创造性，为医院的发展做贡献。

11月22日，贵州省卫生厅周惠明巡视员、农卫处刘岚处长、医政处徐平副处长等领导率领由贵阳中医学院一附院院长朱广旗为组长的贵州省省级新农合定点医疗机构认定评审专家组莅临我院检查评审我院新农合定点医疗机构筹备工作。我院院长邱冰、党委书记朱思刚、副院长郝川、纪委书记廖永芳等院领导出席评审会，副院长郝川作新农合定点医疗机构筹备工作汇报。农卫处刘岚处长首先介绍了新农合工作的重要性，农村合作医疗是由我国农民自己创造的互助共济的医疗保障制度，在保障农民获得基本卫生服务、缓解农民因病致贫和因病返贫方面发挥了重要的作用。此外，刘处长还充分阐述了成为新农合定点医疗机构后对医院发展的重要战略意义。郝川副院长在新农合定点医疗机构筹备工作汇报中具体介绍了我院各项工作的筹备情况，分析了我院申请新农合定点医疗机构的优势条件及今后的规划发展方向，得到了省卫生厅领导及评审组专家的一致肯定与认可。随后，评审组专家分为四组，对我院新农合定点医疗机构筹备工作进行检查，分别对我院新农合定点医疗机构的机构设置、医疗机构信息化建设、医疗服务管理、公示宣传、人员培训、费用控制措施等项目进行了检查。在评审反馈会上，周惠明巡视员肯定了我院新农合省级定点医疗机构的各项筹备工作，宣布我院通过新农合省级定点医疗机构的认定，取得新农合省级定点医疗机构的资格。周惠明调研员在讲话中对我院提出了几点希望，一要统一思想、提高认识。要充分认识到新农合工作的重要性，将思想统一到“以人为本”的科学发展观上来，切实做好新农合工作。二要把握机遇、抓住重点。要加强制度建设，不断建立健全新农合规章制度。三要加强学习，注重沟通交流，不断提高新农合政策水平和业务能力，确保新农合工作顺利开展。四要做好服务，严格执行新农合制度，为参合农民提供优质高效价廉的医疗服务。邱冰院长在表态发言中指出，我院成为新农合省级定点医院之后，将认真扎实地做好工作，认真学习新农合有关政策，严格执行新型农村合作医疗制度的有关政策规定，接受卫生行政部门的监督检查，积极发挥我院专科特色的优势，提高医疗质量，强化服务意识，优化服务流程，充分保障参合农民的利益，努力为广大参合人员提供优质、安全、温馨、便捷、廉价的医疗服务。新农合为省骨科医院成为患者之家、农民之家成为了现实，省骨科医院将为省内广大人民提供热情的服务、精湛的医术、人文的关怀、生命的呵护。广大患者来到省骨科医院就能享受到家一样的关爱，感受到家一样的温馨，省骨科医院的全体工作人员将用一流的技术、一流的服务、一流的管理为患者解除病痛，为人民群众健康保驾护航，因为省骨科医院永远都是咱老百姓自己的家、自己的医院。

骨质疏松症是一种因骨量低下、骨微结构破坏，导致骨脆性增加、易发生骨折为特征的全身性骨病。目前骨质疏松已成为困扰老年人群的主要疾病，其最大的危害是容易导致骨折，与骨质疏松相关的骨折在老年人中发病率高达30%以上。酸性物质摄入过量、吸烟、运动量过少、甚至压力过大，都会导致酸性物质的沉积，影响代谢的正常进行，形成骨质疏松。世界卫生组织(WHO)将世界骨质疏松日定为每年10月20日，为了让更多人认识和预防骨质疏松，我院于10月20日上午在医院门诊大楼外开展“关爱骨质疏松患者”义诊活动。活动由院党委书记朱思刚同志带队，医院医务科组织骨科、骨内科、疼痛科、康复科等多名骨质疏松专家及医护人员在义诊现场为前来咨询的群众答疑解惑，活动期间，我院专家为上百名群众进行了骨质疏松基础知识健康教育及骨质疏松和骨折风险评估，发放健康宣教手册，并免费为群众检查骨密度，测量血压。活动现场人头攒动，前来咨询的患者络绎不绝。我院医护人员热情、耐心、细致地为患者诊治和服务，得到了前来咨询问诊群众的好评。骨科吴昌林副主任医师表示，骨质疏松症的临床表现主要为腰背或全身骨骼疼痛，骨质疏松最大的危害是容易发生脆性骨折。骨质疏松需要早检查、早预防，预防骨质疏松关键是运动、补钙和补充维生素D。吴医生建议适量运动能使骨骼更加强壮;增加饮食中钙及适量蛋白质的摄入对于预防骨质疏松症具有不可替代的作用。本次义诊活动充分展现了我院医务工作者致力公益的热情，不仅普及了骨质疏松相关知识、促进了广大群众的骨骼健康，同时也向社会展示了我院关爱老年人的精神与风貌。

9月20日，北京三院王建全副院长来我院参观交流，我院邱冰院长对王院长的到访表示热烈欢迎，同时也希望北京三院的同仁给我院传经送宝。邱冰院长从我院“三好一满意”工作、基础设施建设、战略发展规划等方面介绍了我院在医疗服务及硬件建设方面的基本情况。北京三院王建全副院长对我院创建“三级甲等专科医院”以来医院各方面的发展建设情况表现出极大兴趣并给予了高度评价，随后同我院领导就相关合作问题进行了进一步讨论。参观结束后，王建全副院长对我院未来的工作和发展给予了宝贵的指导意见。我院领导对王院长的指导表示十分的感谢，双方表示今后将进一步加强交流!参观期间，王建全副院长对我院的高规格设置、医疗规模和医疗环境、优秀的医疗团队给予了高度的评价!

>医疗质量是医院发展的核心，是立院之本，它直接关系到患者的生命安全和身心健康。党的十七大报告和《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》中，也明确提出了“为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务”的医疗卫生工作目标，医疗质量安全和医疗服务被摆在了十分突出的位置，医疗质量安全是实现良好医疗服务的重要前提。2012年8月10日下午，我院召开了第二季度医疗质量会议，院长邱冰、党委书记朱思刚、副院长郝川、罗春山，纪委书记廖永芳及全院科主任等领导干部参加了会议。会议由医务科副科长钟杰主持。首先，由我院医务科副科长钟杰对我院2012年第二季度医疗质量的检查情况进行了通报。通过对各临床科室制度执行情况，病案首页、诊疗知情同意书等专项病历质量检查，以及处方质量、药物使用等方面的检查，不仅看到了对上季度医疗质量会议所提出问题的整改效果，同时，还明确了本季度质量检查的更高标准，对发现的新问题提出了切实有效的整改措施，以确保我院医疗质量的持续改进。随后，由我院感科科长周能香进行了2012年第二季度医院感染管理工作的总结，分别对医院感染监测和医院环境卫生学监测情况、传染病疫情报告情况、制度措施落实及院感知识培训情况进行了汇报。然后，我院输血科夏克明主任对我院2012年第二季度输血质量检查情况进行了总结汇报，指出了存在问题，并提出反馈意见与整改措施。此后，院领导对本季度优秀科室和个人给予了表彰。获奖情况为：一、第二季度医疗质量优秀科室：第一名，疼痛科;第二名，创伤科;第三名，妇产科。二、在架病历优秀医师：第一名，朱琳(内科);第二名，陈庆云(内科);第三名，韦隽(内科)。三、归档病历优秀医师：第一名，陈庆云(内科);第二名，罗?洋(骨内一);第三名，王经伟(创伤科)。获得流动红旗表彰的科室为：疼痛科。最后，邱院长做了总结发言，提出了几点要求：第一，强化质量，减少医疗缺陷;第二，注重细节，确保核心制度落实到位;第三，加强和病人的沟通交流;第四，加强对下级医生的管理和培养;第五，重视科室学习，促进医疗质量;第六，加强院感工作，手卫生人人过关;第七，注重投诉处理，科主任是第一责任人。此次医疗质量控制工作总结会议的顺利召开，通过对医疗质量控制工作的反馈报告与经验总结，为我院医疗质量的下一步持续改进明确了方向，提供了有力的实践依据。

2012年5月17日下午，兴义人民医院杨玉林院长率领职能科室负责人来我院参观交流。院长邱冰、党委书记朱思刚、副院长郝川、纪委书记廖永芳及相关科室负责人热烈欢迎杨院长一行的到来。邱院长向客人介绍了省骨科医院近年来的建设发展情况。他说，在各级政府和部门的大力支持下，在全院职工的共同努力下，我院近年来取得了较快发展，尤其是今年四份我们顺利通过了三级甲等骨科专科医院的评审，是医院发展史上的一个里程碑。经过不懈的奋斗，现在医院在制度建设、医院管理、服务质量和水平、医疗技术和科研等方面有了很大的提高，取得了较好的社会效益和经济效益。杨院长及各位专家的到来，既是我们的光荣，也是对我们的鞭策，希望你们多提宝贵意见，帮助我们把医院建设得更好。随后，杨院长一行参观了我院的门诊大厅和骨科、疼痛科、放射科等科室。他对新门诊大厅先进的系统，优美的环境，优质的服务表示赞赏，对医护人员的服务给予了肯定。杨院长说，通过参观考察，我们学到了很多东西，你们在医院管理、医疗技术、服务理念和医院文化建设等方面很有特色，值得借鉴学习。这次参观学习很有收获，不虚此行，必将促进兴义人民医院更好更快的发展。最后，杨院长代表兴义人民医院对我院通过“三甲”医院评审表示祝贺，同时也感谢省骨科医院的热情接待，希望医院今后发展得越来越好!