2012年10月22日下午,我院护理部举办第二次护士长竞聘上岗演讲会。
本次竞聘工作从10月初召开动员大会开始,在公开、公正、民主、平等、竞争的基础上,经过了:自主报名、民主评议、理论考核三个阶段后,马丽家等十三位护士脱颖而出,参加本次竞聘上岗演讲。十三位演讲者年龄:最大39岁,最小27岁,本科学历有10位,专科学历3人。她们在演讲中,以自身工作的经验和理论知识为思路,显其能、抒己见,结合我院护理管理、护理业务、护理质量、护理安全提出建议和设想,就人际沟通能力、应急应变能力、护理服务中的人文关怀等方面的内容发表了自己的体会和意见,阐明了今后自己的发展方向,她们精彩的演讲使会议现场响起阵阵热烈掌声。
本次护士长竞聘上岗演讲会,是为了进一步引入竞争激励机制,激发广大护士的工作热情,让想做事、愿做事、能做事的护士走上护理管理岗位。通过竞聘会,促进并形成良性竞争激励机制,量才用人,因岗择人,鼓励更多的有才之士参与到医院管理中,推动医院各项事业发展。
本次竞聘大会由护理部主办,竞聘评委由我院院领导班子、及相关科室主任、部份职能科室领导组成,到会护士160多人。