7月30日，我院党委组织开展2014年度新入职党员岗前教育培训。此次培训分为集中教育和团队意识协作两部分，24名新入职党员参加教育培训。 在集中教育中，新入职党员认真填写了调查问卷，内容涉及党的基本知识和对党建的意见建议等。党办魏红主任以《“723”教育培训工程和两个考核体系》为题，详细介绍了近年来我院开展党员教育培训工作情况；纪检监察办公室主任修赤英对医院纪检监察相关工作进行了介绍。 培训会还邀请了医学影像中心党支部书记鲜军舫和眼科主任魏文斌教授结合自身工作、学习、成长的经历，以“如何在岗位上发挥党员先锋模范作用”、“医道之今生无悔”为题，从多角度对入职党员进行了爱岗敬业、如何做一名好医生的专题讲座。 在下午的团队拓展培训和才艺表演中，全体培训人员团结协作、群策群力、密切配合，展示了自编自导的歌舞。大家纷纷表示，通过培训使大家在收获了欢乐、增进彼此了解的同时，也体会到沟通、协作、团结的重要性。 培训最后，王宁利书记进行了总结发言。他首先以新入职党员的人生目标和加强党性修养为切入点，结合对党员发挥好模范作用的理解与大家进行了交流，然后就国家新一轮改革面临的问题，对新入职党员提出期望，告诫大家要充分把握时间的财富，牢记自己的人生目标，保持坚持向上的态度，为国家医疗事业的发展与进步，为患者的医疗服务做出更大的努力与贡献。 

2014年7月25日，我院肿瘤中心在西区四楼报告厅举办局部晚期乳腺癌多学科治疗研讨会。作为首都医科大学继续教育系列学术活动之一，会议邀请了首都医科大学各大附属医院以及卫生部北京医院、中国军事医学科学院307医院和我院等多位专家出席。 局部晚期乳腺癌（local advanced breast cancer，LABC）是指没有出现远处转移的T3或T4肿瘤，伴淋巴结转移（N2或N3）的乳腺癌。LABC预后较差，手术后局部复发率高。然而，随着乳腺癌治疗的发展，LABC患者的预后得到了明显改善。手术结合修复和整形技术，有效提高了局部控制率。因此，注重全身治疗、多学科治疗相联合，则可以显着改善LABC患者的总生存率和生活质量。 会上，我院医务处张庆余处长为大会致辞，北京友谊医院葛志成医师以“LABC化疗的优化”为题拉开了会议序幕，307医院放疗科主任申戈教授对晚期乳腺癌放疗的介绍引发了热烈讨论，北京宣武医院普外科主任康骅教授对“乳腺癌内分泌治疗新进展”的详细解读强化了大家对乳腺癌内分泌治疗的认识，北京医院乳腺中心陈辉主任分享了近期2例LABC成功手术的病例，更为直观地展示了LABC的手术方法。最后，我院肿瘤中心关山主任医师结合自己经治的LABC病例，对“扩大切除结合自体组织皮瓣即刻修复对皮肤受侵广泛乳腺癌的治疗价值”作了详尽报告，让大家对LABC的定义、综合治疗尤其是手术方式和技巧有了全面了解。 特邀参会的专家还有北京友谊医院普外科屈翔教授，北京朝阳医院乳腺外科李杰教授，北京世纪坛医院肿瘤外科李艳萍主任，以及我院普外科李志霞教授、肖晖主任医师，肿瘤中心顾梅主任及张树荣、李志新主任医师等。大会历时近3个小时，会后对一些LABC的放疗等大家经验相对不足的方面进行了深入探讨。 

7月28日早上8:40，我院南区急诊科突然跑进两个工人模样的人，见到分诊台护士便上气不接下气地说道：“我们一个工人摔伤了……很重…..快不行了，就在医院附近，急救车电话打不通……”分诊护士扈锐马上意识到这是一起院外救援，立即请示了南区急诊科曹秋梅主任和王小华护士长。曹主任了解情况后，马上派经验丰富的急诊外科李大鹏医生赶赴现场。 李医生迅速询问了一下情况：现场距离医院有几百米，是高空坠落伤。凭经验可以肯定伤情非常严重！于是，他和一名护士立即带上急救设备，推上抢救平车，和工人一路飞奔来到现场。 在一个几十米高的广告架下，遍布着东倒西歪的油漆桶，地面上洒满了油漆涂料，受伤的工人就在油漆中间，周围没有一点下脚的地方。李医生踩着黏稠的油漆来到病人身边，迅速检查病情，患者从头到脚都被油漆覆盖着，虽然不能表达但神志清楚，颈动脉搏动有力，喘息急促，查体后发现病人脊柱变形损伤严重，胸腹腔可能有损伤，下肢散在骨折。李医生检查病情的同时护士已将现场情况回报科里，为避免二次损伤，李大夫和几个工人一起协作，把病人搬上抢救车，大家推着车沿着马路飞奔向医院。 几分钟后到达急诊，守候在急诊大厅的其他医护人员已经做好抢救准备，大家迅速将病人推进缝合室。初步测量生命体征，心率130次/分，血压75/50mmHg，病人已处于休克早期。面临最大困难是这个全身油漆的病人治疗要从何下手，连输液都无法实现。“先清理油漆吧！”李医生说。三名外科医生一起，人手还是不够，马文辉护士长和李松宇护士也加入到清洗病人的工作中。首先擦干净上肢，开放静脉通路，然后医护们用松节油一点一点地清理患者其他部位的皮肤，经过擦洗同时进行生命支持治疗后，患者终于可以进行下一步治疗。 进行CT检查证实，患者血气胸、横膈破裂、胃已进入胸腔、脾破裂、胸腰椎多处爆裂骨折、骨盆骨折、四肢骨折。诊断明确后，相关专科医生迅速到位，病人在最短时间内得到抢救治疗，血压升至120/80mmHg，通过绿色通道进入手术室并成功进行了手术。 患者安全后，参加抢救医护人员的心终于放了下来。由于大量油漆刺激，每个参加清洗油漆和抢救的医护人员都出现了轻微头晕、恶心的症状，但没有一个人休息，大家又投入到紧张的工作中。 当病人的生命受到威胁时，当抢救已经迫在眉睫时，当救护车还未到达时，科主任临危不乱，指挥得当；急诊医生争分夺秒救治生命，竭尽所能，全力以赴。因为大家坚信患者的生命高于一切！ 

2014年6月27日，国家卫生计生委“贫困地区新生儿疾病筛查项目——西藏新生儿听力筛查师资培训班”在拉萨市顺利举办，来自拉萨和日喀则地区10个项目区县的17名学员参加了培训，标志着新生儿听力筛查项目在西藏自治区正式启动。至此，新生儿听力筛查项目在我国32个省、市、自治区全面开展。 据了解，“贫困地区新生儿疾病筛查项目”由国家卫生计生委和中国残联于2013年11月19日联合启动和实施，该项目的目标是在21个省（区、市）14个国家集中连片特殊困难地区的200个县，对农村户籍的49万例新生儿开展苯丙酮尿症（PKU）、先天性甲状腺功能减低症（CH）和听力障碍患儿的筛查工作，并对确诊为苯丙酮尿症、先天性甲状腺功能减低症和听力障碍的儿童实施康复救助。截至2013年底，全国除西藏外，其他所有省、市、自治区均开展了新生儿听力筛查项目，此事受到国家卫计委妇幼司和西藏自治区卫计委的高度关注，我院听力筛查中心黄丽辉主任得知此事后，主动与拉萨市妇幼保健院取得联系，首先于2013年12月邀请拉萨市妇幼保健院主管院长和听力筛查负责人参加“2013北京听力论坛”，让他们了解有关新生儿听力筛查的国内外概况。随后，于2014年3月，安排拉萨市妇幼保健院听力筛查技术人员到我院听力筛查中心进修学习，从新生儿听力筛查的流程到具体操作，再到数据的收集、整理、分析、统计和上报，以及如何进行质量控制，分别进行了详细的讲解、示范和实际操作，使其回去后能尽快开展工作。今年5月，拉萨市妇幼保健院于正式开始新生儿听力筛查试点工作，5月至6月期间，共筛查了80多例新生儿，积累了一定的筛查经验，由此，具备了在西藏开展新生儿听力筛查师资培训班的理论和操作的示范条件。 与此同时，为了推动项目的顺利实施，国家卫计委妇幼司于2014年上半年分期分片举办了7期新生儿听力筛查及2期听力诊断师资培训班。我院黄丽辉主任作为中华预防医学会出生缺陷预防与控制专委会听力筛查学组组长，受国家卫计委妇幼司委托，组织了今年的新生儿听力筛查及听力诊断师资培训班，我院刘博教授、刘莎教授、张华教授、陈雪清教授、亓贝尔和程晓华也受邀作为专家进行了理论和操作的授课，得到了广大学员和卫计委妇幼司的好评。

兹定于2014年8月9日凌晨00：:00-----04:00对同仁医院三区通讯设备（电话程控交换机）升级改造，届时将中断三区全部固定电话通讯。带来不便，请大家谅解。 

首都医科大学附属北京同仁医院微创外科培训中心，是具备完善的腔镜技术培训设施、雄厚的教学师资力量、国际医学教育高度接轨的医学教育培训机构。2013年11月成立并对外开放，2014年3月和5月已成功举办两届并取得圆满成功。本中心的服务宗旨是为各级医院培养腔镜手术医生，适应医院临床科室和各级专业医生对微创技术的需求。本中心以普外、胸科、泌尿和妇产科常用的腔镜技术为培训重点，开设微创外科培训班面向全国招生。培训班邀请国内着名专家学者传授各科各种腔镜手术技巧，通过手术观摩、基本操作强化训练、动物实验、高仿真模拟手术练习、与带教老师同台手术等培训方式，使学员在较短时间内掌握腔镜手术的基本知识和基本技能。 中心将于2014年08月11日开办第三期微创外科培训班,现面向全国各级各类医院招生，针对普外、胸科、泌尿、妇产科各类腔镜技术进行培训，本期培训时间为四周，学员完成学习后将颁发结业证书和继续教育学分。 招生对象：普外科、胸外科、泌尿外科和妇产科各级医生 培训时间:四周 培训费用:6600元/人 食宿安排:食宿自理，中心尽力协助联系住宿 报名及联系:请参考北京同仁医院网页“http://www.trhos.com/index.asp”“微创外科培训班招生简章”，填写报名表（下附），并提供本人单位介绍信,可通过E-mail邮件网上报名。 联系人：马山老师 联系方式：010-58267188，010-58268540（办公室） 13601125993（手机） Email：1275231481@qq.com

2014年6月14日，同仁眼科讲师团一行来到新疆自治区乌鲁木齐市，举办2014年全疆眼外伤诊治新进展学习班。此次活动由同仁张晓楼基金会资助，来自南疆、北疆的150多名眼科医生参会，新疆地域辽阔，很多医生是坐了几天的火车风尘仆仆赶来的，其对知识的渴求精神令人感动。 在学习班开课前，乌鲁木齐市卫生局刘文生局长、新疆医学会眼科学分会主任委员高晓唯教授分别致开幕词，他们对同仁眼科多年来对新疆眼科事业的无私帮助表示真挚感谢。 眼科主任魏文斌教授在发言中，深切回忆张晓楼教授的生平，介绍了同仁张晓楼基金会的背景。随后，魏文斌教授做了《糖尿病黄斑水肿诊疗进展》和《OCT的图像解读》两个讲座，还为当地医院各族群众会诊，同时接受当地广播电台、电视台等媒体采访。眼科李冬梅教授做了《上睑下垂的手术治疗》的讲座、潘志强教授做了《感染性角膜病的诊断与治疗》的讲座、唐?教授做了《难治性青光眼的诊疗难点分析及对策》的讲座、史翔宇主任做了《眼外伤的手术处理》的讲座、付晶主任做了《斜视、弱视诊断与治疗》的讲座、史雪辉主任做了《眼底激光治疗原则与规范》的讲座。因为讲座题目都是事先征求当地医生的要求而设，紧扣当地医生所需，内容丰富而实用，深受大家欢迎，会场气氛非常热烈。 在这次活动中，魏文斌教授还为参会的所有基层医院各赠送一套同仁眼科手册，共计50余套价值数万元；潘志强教授还为当地医院进行了4台角膜移植手术的现场演示；唐?教授、付晶副教授等专家还为当地群众进行了疑难眼病的会诊工作。

2014年7月8日下午，北京市医管局党委书记、局长封国生到我院宣布主要领导的人事任免决定。医管局组织人事处张金保处长宣读了任免命令，离任和新任的领导分别作了发言，院长伍冀湘主持会议，院领导和中层干部参加了会议。 会上，张金保处长宣读了医管局党委的干部任免决定，王宁利同志任北京同仁医院党委书记、副院长；免去韩小茜同志北京同仁医院党委书记、副院长职务，免去李天佐同志北京同仁医院副院长职务。 封国生局长在会上强调，这次领导班子调整是加强医院领导班子建设，推进医院改革的需要，希望同志们统一思想、团结一致，推进各项工作的顺利开展。 封国生局长在会上对韩小茜同志2008年到同仁医院担任党委书记后所做的工作给予了高度肯定。指出韩小茜同志政治观念强，大局观念树得牢，能够认真履行岗位职责，坚定不移地贯彻各项方针政策，实现了临床专家向党务工作的成功转变，为医院全面发展提供了强有力的思想组织和政治保证，为医院发展和北京市医疗卫生事业做出了突出的贡献。他希望韩小茜同志继续关心医院发展，为医院发展提供好的建议。 封国生局长指出，李天佐同志从1985年毕业一直在同仁医院工作，是医院成长和培养起来的干部，政治思想觉悟高，大局意识强，敢于担当，勇于奉献，在管理工作中亲力亲为，并取得了良好的成效。同时注重处理好管理与临床之间的关系，临床业务过硬，在麻醉学领域也有建树。他指出局党委安排李天佐同志到北京世纪坛医院任职，是干部交流工作的延续，是对李天佐同志的肯定，同时也有利于市属医院之间的文化融合和管理借鉴。他希望李天佐同志能尽快适应岗位变化，继续为北京医疗卫生事业做出贡献。 封国生局长对王宁利同志进行了介绍，指出王宁利同志是一名专家型的领导干部，理想信念坚定，大局观念强，业务水平高，具有很强的创新精神和开拓精神，长期以来致力于眼科学临床医疗与研究工作，承担省部级以上科研课题三十多项，获得多项国家级奖励，被评为卫生部突出贡献中青年专家，入选北京市卫生系统高层次卫生技术人才培养计划和北京学者，当选为中华医学会眼科分会的主任委员，2014年当选为国际眼科科学院院士，在国内外眼科学界有较大的学术影响力和感召力。封局长说，王宁利同志工作经历和阅历丰富，熟悉医院管理内部运行，具有较强的担当精神和驾驭能力。王宁利同志成长在西北，曾下乡当过知青、赤脚医生，进工厂当过工人，在中山医科大学眼科中心求学工作十余年，期间，还远赴美国留学，具有丰富的人生阅历沉淀和宽广的视野视角。王宁利同志来到同仁医院也分管过多方面业务，积累了较为丰富的医院管理和运行实践方面的经验，热爱眼科医疗和科研工作，经常加班加点，为人原则性较强，敢于发表自己的意见与想法。封局长指出王宁利同志从业务型领导转为党建型领导，身上的责任和担子更重了，希望王宁利同志尽快转变角色，努力向班子成员和干部群众学习，注重发挥自身优势，大胆开展工作，为同仁医院发展做出新的贡献。 随后，封国生局长对今后的工作提出四点意见，一是要继续以改革创新精神，推进医院深化改革工作。同仁医院作为医改试点单位在医改工作中取得了初步成效，但任务仍然艰巨，希望医院全力做好深化医疗卫生体制改革的各项工作，发挥试点医院的引领示范作用；二是要突出分工协作，加强领导班子的自身建设。同仁医院领导班子成员大多是专家型的领导干部，班子成员要兼顾好管理与临床的关系，讲大局、讲团结、讲协作，使新领导班子成为一个富有凝聚力和战斗力的领导集体，合力同心推进医院科学发展；三是要加强人才和学科队伍建设，围绕“四个中心”，即成为：疑难疾病的诊疗中心、重大新技术的临床应用中心、高水平的科研创新中心和高层次的人才培养中心，使同仁医院达到具有国际先进水平的医学中心；四是要通过精细化管理，创新医疗服务模式，领导班子要认真研究分析，进一步实现三区一体化，对各项考核指标精细化管理，及时发现问题，督促整改，力争提高管理水平，不断创新医疗服务模式，为人民群众提供更便捷、更优质、更安全的医疗服务。封局长说，我们相信，在医管局党委的领导下，同仁医院领导班子一定会团结一致、齐心协力，不断开创医院发展的新局面。 伍冀湘院长最后表示，坚决执行北京市医管局党委的决定，认真落实封局长提出的要求，并感谢各位领导班子成员对医院发展建设做出的贡献，班子成员会带领全院职工团结一心，同心协力，创造同仁医院美好的明天。 

我们的眼睛就好像是魔法师手中的水晶球，能够预知身体其他部位的疾病。高血压会引起眼底视网膜中央动脉闭塞，如不及时治疗，两个小时内会导致永久性的失明。如发现一过性的失明、眼睛发花或者出现部分视野缺失，一定要尽快到眼科就医。为何高血压的患者，眼底更容易发生问题？通过什么方法，可以检查眼底是否正常呢？我院眼科魏文斌主任将给您一一解答。 7月20日18:30，BTV科教《健康北京》“水晶球里的健康之谜”，7月21日"看不见的危机”7月22日“甜蜜也会伤了眼”敬请关注。

由我院骨科举办的2014全国足踝外科学术研讨会暨新进展学习班于6月27日至29日在我院成功举办。此次研讨会由中华医学会骨科分会足踝外科学组、中国医师协会足踝外科工作委员会、国家外国专家局、北京市外国专家局、人民卫生出版社《足踝外科电子杂志》编辑部联合主办。 本次学术会议有三大主题：第一是，我院足踝中心成功开办国内第1本足踝外科专业杂志，由人民卫生出版社发行的《足踝外科电子杂志》举行首发式；第二是，国家及北京市外国专家局资助的足踝部骨关节炎临床及基础研究项目正式启动；第三是，由国际足踝外科领军人物Mark S. Myerson教授领军的强大外籍专家团队与张建中教授带领的我院足踝外科矫形中心团队联手进一步拓展国内足踝外科继续教育与专科医生培训工作。 会上，大会主席我院足踝外科矫形中心主任张建中教授致辞、宣布外国专家来华长期合作培训项目启动，以及《足踝外科电子杂志》首次发行。全国政协委员、国家新闻出版总署原副署长、中国新闻文化促进会会长李东东，全国政协委员、中国新闻出版研究院原院长郝振省教授，国家外国专家局经济技术专家司司长袁旭东，北京市外国专家局外国专家与外国人就业中心主任程金刚，北京市外国专家局外国专家与外国人就业中心项目管理科科长倪波，人民卫生出版社报刊出版中心主任范存斌，中国医师协会骨科学分会会长王岩教授等分别致辞，对此次会议的举办及其承载的厚重学术意义与长远学术推动价值给予了高度肯定与赞誉。 研讨会以交流足踝外科基础为主题，同时附以新技术、新进展推介。会议内容包括专家授课、手术演示、典型门诊病例分析三大板块。邀请的讲课专家分别是美国巴尔的摩市Mercy医疗中心足踝重建中心主任、《Foot and Ankle Clinic》杂志主编Myerson教授，美国《Foot and Ankle International》杂志主编Thordarson教授，美国西北大学Feinberg医学院骨科系副教授、《the Journal of Orthopedic Surgery and Research》杂志主编Kadakia教授。由美国布朗大学骨科系软骨发育及再生研究室主任魏垒教授，中国台湾长庚医院足踝科主任、长庚大学陈永仁教授，国内各知名足踝外科专家组成的嘉宾团队，以及来自全国各地各大医院的300余名足踝外科医生与骨科医生分别就前、中、后足的退行性变、运动损伤、创伤修复及畸形矫正等专题进行了详细的交流探讨。 会议发扬了往年我院足踝外科学习班的特色，进行了国外专家讲座的实时中文翻译，在西区4楼报告厅进行6台手术直播，以及20余例国内各地复杂足踝病例的现场诊断与病例讨论、病例分析。