关爱劳模健康 优质服务增光添彩

送温暖送祝福----精神科举办“天河区残联托养人员生日会”8月15日上午，精神科在四区大厅为精神科的天河残联托养患者举办了一场别出生面的生日会。参加生日会的有天河区残联领导和嘉宾，我院工会主席王成颖、院长助理余锦珍、精神科主任钟煜林、护理部副主任黄珍凤，以及天河残联托养患者及其家属和精神科部分职工。生日会上，大家齐唱生日歌，领导和嘉宾为寿星赠送了由患者亲手制作的生日贺卡，工作人员为寿星送上生日蛋糕，并为活动不便的患者亲切喂食，场面温馨、感人。寿星代表作了讲话，他们由衷的感谢精神科全体工作人员日日夜夜给予的亲人般的关怀和照顾。领导嘉宾和患者家属还与患者一起做了《抢椅子》和《传花球》等游戏，患者还表演了广场舞，她们随着音乐的节奏翩翩起舞，舞姿优美，神情自信，令人欣慰。我们以这种方式为寿星送上精彩的表演和美好的祝福，赢得了现场阵阵掌声和笑声，把生日会推上了高潮。最引人注目的是患者诵读《弟子规》这个节目。随着配乐《跪羊图》的播放，患者背诵和诵读了《弟子规》，他们那么投入，那么有感情!一位男患者还与大家分享了学习《弟子规》的心得，他说：“学了《弟子规》后，我学会了做人做事，懂得感恩，尊敬长者。这里的工作人员对我很好，家里人也很放心，我就安心在这里住院”。一位女患者也表示，自从学了《弟子规》心情变的开朗了，会笑了，能和大家交流了。同时，他们还不忘感谢我院的领导、医护人员及天河区残联领导对他们的关心。诵读《弟子规》是精神科按照欧阳焕文院长提出的“德育治疗”应用于临床新开展的康复治疗项目，精神科的医护人员通过指导患者诵读、视、听、游戏、互相交流等各种形式学习《弟子规》，把中国传统文化的精髓融入到康复治疗中去，改变患者对事物、家庭、社会的一些错误的认知，从而提高他们融入社会的能力，降低疾病复发的风险。“生日会”是精神科近几年来每个月都坚持给患者开展的一个活动。本次生日会，不仅加强了我院和天河区残联、天河区残联托养患者及其家属的沟通交流，增进了彼此的了解，而且很好地展示和宣传了精神科的“五好”服务及德育治疗，使我院的“亲情服务，人文关怀”护理服务品牌更加深入人心。文化中心

欧阳焕文院长到广东药学院作《推行德能教育回归教育本原》的专题讲座6月21日，广东省工人医院院长欧阳焕文应邀到广东药学院作《推行德能教育回归教育本原》的专场讲座。广东药学院领导、全省各地教学点的负责人及部分学生干部参加了讲座。欧阳焕文院长的专题讲座，结合自身的工作实践和多年来对中国传统文化的领悟，把德能、教育、成就与人生融为一体，深入浅出、生动真实、发自肺腑的演讲，让与会人员深受震撼和领悟，发人深省。他充满自信、掷地有声的话语在大家的心中久久回响。欧阳焕文院长的讲座反响热烈，深受大家的喜爱和好评。 

关爱劳模健康优质服务增光添彩“广东省劳动模范疗休养基地”是广东省总工会践行党的群众路线教育实践活动和进一步改善省劳模疗休养工作的重要举措，是打造服务型、实力型工会的有效载体和平台，有利于在社会上营造崇尚劳动、尊重劳模的良好氛围，也为劳模之间的联系交流搭建了平台。对劳模来说，多了一个疗休养基地;对工会系统干部来说，多了一个培训基地。5月19日，“广东劳动模范疗休养基地”开业暨千名劳模疗休养活动启动仪式在惠州举行。为了落实省委、省政府和工会组织劳模待遇，关心关爱劳模健康，尽心竭力为劳模办实事、做好事的重要指示精神，为尊重和关爱劳模成为社会共识发挥表率作用，受广东省总工会委托，广东省工人医院体检中心于5月20日在广东劳模疗休养基地为首批近百名来自本省各地各级劳模进行健康检查。为了不负上级领导及有关部门的重托，让广大劳模得到切实健康呵护，我院医疗队遵照欧阳焕文院长“一定要让劳模满意，让各级领导满意”的指示，精心组织和设计本次劳模体检方案，做到检前细微周到、检中精心温馨、检后健康促进，用实际行动为广东省工人医院“亲情服务，人文关怀”优质护理品牌增光添彩，赢得了崇高信任。受检劳模纷纷表示省总工会组织的这次健康体检，项目设置齐全，是对自身一次很好很全面的健康检查，他们一致感谢工会组织对劳模的关爱，同时也感谢广东省工人医院医务人员的专业、热情和周到服务。一周内劳模们将收到各自的健康体检报告，这些检查信息同时也都将纳入我院劳模健康档案系统，供劳模动态健康管理之用。体检中心 

黄业斌主席到省工人医院和黄埔卫校调研并召开现场办公会6月4日，省人大常委会副主任、省总工会主席黄业斌率领省委委员、省总工会常务副主席陈宗文，省总工会副主席张国兴、张振飚，省总工会副巡视员吴兆全以及有关工作人员到省工人医院和黄埔卫校调研并在黄埔卫校召开现场办公会。上午的议程是座谈会。黄业斌主席认真听取医务人员、教师、勤杂工的发言。他开场就说：“我是来解决问题的。”他亲切地与职工群众交谈，询问他们在业务上存在什么困难，并深入分析研究，积极提供支持和帮助。医院的职工大多提出“希望上级部门帮忙解决医疗设备和扩大病房以更好地服务于广大病患者”的要求，学校的职工则表示，德能教育已经使黄埔卫校成为一所知名品牌学校，由于校舍有限，年年招生爆满，希望能够扩建校舍让更多的学生可以接受到德能教育。黄业斌主席认真听取了职工们的意见后，评价工人医院和黄埔卫校有“三好”。一是发展好。省工人医院的医疗业务和黄埔卫校的教学业务都蒸蒸日上。二是精神状态好。从座谈会中看出大家对单位的认同感很高，凝聚力很强，没有抱怨，也不喊累，尤其是黄埔卫校，德能教育把清洁工都感化了，把孩子都送来读书。三是发展前景好。职工们提出的合理化建议很好，省总工会下一步会研究怎么支持两个单位的发展。黄业斌主席还对两个单位的发展提出了三个要求：一、明确目标和任务;二抓人才队伍建设;三抓医德医风、校风建设。中午时分，黄业斌主席率领工作小组在黄埔卫校饭堂与学生一起用餐。短短的半小时用餐后，工作小组又开始实地考察工作。下午是“达标改造工程”现场会。首先是欧阳焕文校长汇报了黄埔卫校和省工人医院的《升级改造规划》基础工程建设方案。省总工会领导班子经过认真讨论研究后。会议一致决定，第一、坚定不移地推进省工人医院和黄埔卫校的“升级改造工程”。省工人医院和黄埔卫校的硬件建设要跟广东的发展相适应，和广东工会“排头兵”的称号相适应，要和广东工会大省相适应，改造达标后可以更好地为广大职工提供医疗、保健、教育的服务。第二、科学合理地把规划做好，分批分期建设，做到三年达标。省工人医院的目标是建成后达到三级医院的要求，黄埔卫校的目标是建成后达到高职院校的要求。第三，建立科学合理的投入机制。按照“升级改造规划”，在2014-2016年，用三年时间，分期分批投入和建设。黄业斌主席强调，省工人医院和黄埔卫校的升级改造要按照“一年打基础，两年见成效，三年大变样”的目标，把这三年定位为基础建设年。

我院正式开通微信平台为提升医院的知名度，促进医患的交流，我院已正式开通了微信平台。微信平台会及时地发布医院的动态信息和健康养生的资讯，欢迎广大职工、病人及家属关注我院的微信平台。关注我院微信平台方法：1.打开微信，打开“扫一扫”对准下图的二维码扫码或直接扫描网站左侧的二维码，也可以通过查找微信号gdsgryy关注。2.点击“关注”，然后按照提示信息直接回复数字获得想要的医院相关资讯。如回复数字“4”可以了解医院的最新动态。医院网站

我院定于2014年5月12日举办“亲情服务，人文关怀”护理服务品牌系列展示活动。

5月9日下午，松山湖的阳光格外明媚靓丽，东莞校区行政楼报告厅中师生济济一堂，由学校团委主办的名家讲坛之“德能·成就人生”讲座在此隆重举行。“名家讲坛至今已举办39讲，邀请了国内外学术名家和学术新锐人物前来开坛讲学，在繁荣校园文化、积淀大学精神，提高学生综合素质等方面做出了努力探索。本期恰逢名家讲坛第40讲，我们非常荣幸邀请到了广东省工人医院院长、广东黄埔卫生学校校长、广东省行业医院发展促进会会长欧阳焕文先生为我们做‘德能·成就与人生’的专题讲座，让我们以热烈的掌声对欧阳校长的到来表示欢迎。”校领导颜大胜副院长的致辞拉开了讲座序幕。欧阳焕文教授对中国传统文化颇有研究，在工作中率先开展以《弟子规》为重点的德能教育，提出“德能与技能并重、德能为先、一专多能，培养适应社会和卫生事业需要的实用型人才”的办学理念，在德能教育理念引导下，单位得到了奇迹般的发展，师生改变了命运，在社会上引起了强烈反响。2010年，经广东省教育厅批准，广东黄埔卫生学校“德能教育”模式作为科研课题立项。讲座中，欧阳焕文教授结合自身经历及工作经验，特别是践行德能教育近十年的体会，提出“德能是道德的能力和能量，是做人和做事的观念和能力，要通过悟性来提高德能。此外，他指出把人做好是成就人生的根本，要懂礼仪、行仁义、知谦卑、守诚信、乐奉献、善沟通、能内省、懂规矩，把自己发展为社会大众需要的人才”。同时，他也谈到“心有多大，天地就有多宽;利他才能利己，助人才能帮己;要懂得尊重和感恩;积极观念决定命运，思路决定出路;管理离不开人生，懂自己，管好自己很重要;学会正确的发心和用心，敢于承担，专注做事，成就美好的人生”。继续教育学院谢培豪院长主持讲座并最后总结，他指出欧阳焕文校长深入浅出的演讲发人深省，并与师生一起复习了欧阳焕文校长经过多年感悟和经验总结出来的金玉良言。在热烈的掌声中名家讲坛顺利结束。

近来，社会上有一大伙不明身份的不法之徒，为谋取私利，假冒我“广东省第二工人医院”医生名义，在长洲岛深井村上庄、下庄等一带摆摊设点，以行医、义诊为借口进行诈骗，手段恶劣，影响极坏，我院提醒广大人民群众，提高警惕，严防受骗，如有发现，请及时举报或报警。在这里，我们对这种不法行径表示极大愤慨和严厉谴责，我们也敦促当事人立即停止非法行为，投案自首。